Quando pensamos em gestão de documentos, automaticamente imaginamos grandes armazéns cheios de caixas e na quantidade de tempo e pessoas disponíveis necessárias para organizá-las, ou por exemplo, em quanto tempo encontraria algum conteúdo específico. Mas apesar de estarmos adaptados a esse estilo “tradicional” de gerenciamento de documentos, vale considerar que Leia mais…
A Gestão de Pessoas é um importante conceito para o mundo corporativo, que diz respeito às estratégias de atrair, reter, potencializar e administrar o capital humano de uma organização. Aderir à Gestão de Pessoas vêm se tornando um grande diferencial nas empresas, especialmente nos dias atuais, onde as novas gerações Leia mais…
Hoje em dia, a maioria das empresas se deu conta da importância do marketing para seu funcionamento e reconhecimento, além de facilmente identificar os benefícios e o retorno desse investimento. Mas o marketing em si é bastante abrangente, disseminando-se em diversas categorias, com uma série de instrumentos que se tornam Leia mais…
A admissão de novos colaboradores é sempre um desafio para as empresas, pois exige uma série de burocracias e documentações fundamentais para atender as respectivas exigências legais. Em todos os casos, os responsáveis pelo setor de Recursos Humanos ou Departamento Pessoal, precisam estar atentos sobre essas atividades, que normalmente exigem Leia mais…
No último 04 de outubro, a PAPEROFF apresentou o primeiro workshop destinado a líderes e gestores dos departamentos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, com tema “Desafios e Novas Tendências no RH/DP”. O evento apresentado por Daniel Dalcanale, Diretor de inovação da Bonobo Tecnologia, buscou entender os atuais cenários e Leia mais…
O projeto eSocial, que vai modificar a forma e os prazos de envio das informações prestadas ao governo federal também está sendo considerado o “Big Brother empresarial”, pois irá expor os processos das companhias que não estiverem em acordo com a legislação. Com isso, o governo conseguirá realizar o cruzamento Leia mais…
Atualmente a rotatividade de pessoal (ou turnover) se faz presente dentro de muitas empresas e organizações, isso pode acontecer por diversos motivos e causas. Os colaboradores podem estar em busca de novas oportunidades, descontentes com alguma política da empresa ou até mesmo desmotivados. Já as empresas podem estar em busca Leia mais…
Em agosto de 2016, a PAPEROFF expôs na 42ª edição do CONARH (Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas), um dos eventos mais consolidados sobre Gestão de Pessoas da América Latina, apresentando serviços e soluções de destaque para o departamento de Recursos Humanos. A ABRH-Brasil e a ABRH-SP, proporcionaram quatro dias Leia mais…